Equipo editorial
Únete al equipo editorial
A qué te comprometes
Formar parte de un equipo editorial es una responsabilidad académica. Lee atentamente lo siguiente antes de presentar tu solicitud.
1. El rol
Como editor, ayudas a filtrar los envíos entrantes, asignas revisores por pares y tomas o recomiendas decisiones editoriales. Como revisor por pares, proporcionas una evaluación confidencial, experta y constructiva de los manuscritos que se te asignan. Ambos roles son fundamentales para la integridad del registro académico.
2. Un compromiso serio y continuo
Este es un trabajo a tiempo parcial que se adapta a tus obligaciones académicas actuales, pero no es ocasional. Una vez que aceptas una asignación, se espera que permanezcas comprometido y receptivo: confirma las solicitudes con prontitud, comunica si tus circunstancias cambian y lleva tus asignaciones hasta su finalización. Los miembros que reiteradamente no respondan pueden ser retirados del comité.
3. Puntualidad
Los autores y la revista dependen de que cumplas los plazos acordados. Si no puedes completar una revisión o decisión a tiempo, comunícalo cuanto antes a la oficina editorial para que el trabajo pueda reasignarse. Los retrasos crónicos perjudican a los autores y a la reputación de la revista.
4. Confidencialidad
Los manuscritos en consideración son documentos privilegiados y no publicados. No debes compartir, citar ni utilizar ninguna parte de un envío, y no debes revelar la identidad de los autores ni de los demás revisores cuando se aplique el anonimato. Destruye o elimina las copias de revisión una vez que hayas completado tu trabajo.
5. Conflictos de interés
Rechaza cualquier asignación en la que tengas un conflicto personal, financiero, académico o competitivo con los autores o el trabajo, o en la que no puedas ser imparcial. En caso de duda, comunica el posible conflicto a la oficina editorial y deja que ellos decidan.
6. Integridad y conducta
Evalúa cada manuscrito por sus méritos, sin prejuicios respecto al origen, la nacionalidad, las creencias o la identidad de los autores. Basa tus evaluaciones en la evidencia y en argumentos sólidos, mantén tus comentarios profesionales y corteses, e informa a la oficina editorial de cualquier presunta mala conducta: plagio, fabricación de datos o infracciones éticas.
7. Compensación
Puedes contribuir sin fines de lucro (como voluntario) para el avance de la ciencia, o solicitar ser un colaborador remunerado que gana una parte de las tarifas de publicación. Los acuerdos remunerados son revisados y aprobados por la plataforma, y la tarifa exacta se establece tras la aprobación. Puedes elegir tu preferencia en el siguiente paso.